Page 8 - Perpustakaan Lemhannas RI

Kondisi SDM Indonesia, pertama, adanya ketimpangan antara
jumlah kesempatan kerja dan angkatan kerja. Jumlah angkatan kerja
nasional pada krisis ekonomi tahun 1998 sekitar 92,73 juta orang,
sementara jumlah kesempatan kerja yang ada hanya sekitar 87,67 juta
orang dan ada sekitar 5,06 juta orang pengangguran terbuka (open
unemloyment). Angka ini meningkat terus menjadi berjumlah sekitar 8 juta.
Kedua, tingkat pendidikan angkatan kerja yang ada masih relatif rendah.
Struktur pendidikan angkatan kerja Indonesia masih didominasi
pendidikan dasar yaitu sekitar 63,2 %.

Oleh karena itu peningkatan kualitas SDM Polri, antara lain dapat
dicapai dengan kerjasama pendidikan dalam negeri yang optimal antara
instansi Polri dengan instansi atau lembaga pendidikan lainnya. Untuk itu
optimalisasi kerjasama pendidikan dalam negeri guna mewujudkan
kemampuan tertentu atau kecapakan khusus personil harus dilakukan
secara sungguh-sungguh, terencana, sistematis, komprehensif dan
bernilai strategis. Selama mengikuti pendidikan para peserta didik
diberlakukan ketentuan tentang hak, kewajiban, pembinaan dan sanksi
sebagaimana diatur dalam buku pedoman administrasi kerjasama
pendidikan Polri dalam negeri maupun menurut ketentuan lembaga
pendidikan masing-masing yang bersangkutan.

Agar program pendidikan kerjasama dalam negeri dapat terlaksana
secara terarah dan mencapai hasil yang optimal, sesuai dengan
manajemen pendidikan kerjasama dalam negeri, Deputi SDM Kapolri
melaksanakan pengawasan terhadap peserta yang dalam
pelaksanaannya dibantu oleh Biro Pengembangan Personil Polri
khususnya staf bagian kerjasama dalam negeri (Bag Kermadagri).
Pengawasan dilaksanakan dalam bentuk aturan lain melalui pembuatan

62