Page 3 - Perpustakaan Lemhannas RI

71

a. S trateg i-1. Meningkatkan kualitas serta profesionalisme personel
dalam mengawaki Alutsista Hanud dengan sasaran seluruh satuan
operasional yaitu personel penerbang tempur, personel Radar dan
personel M C C melalui penataan personel/Sumber Daya Manusia yang
diutamakan memenuhi satuan kerja operasional, melaksanakan
pendidikan dan pelatihan guna memenuhi standar mutu, menerapkan
kemajuan Iptek serta mampu menjawab tantangan tugas yang kompleks
dan menghasilkan lulusan yang profesional

1) Tujuan. Tujuan dari strategi ini adalah membentuk dan
meningkatkan profesionalisme personel/SDM, kesiapan personel
dalam mengawaki Alutsista Hanudnas.
2) Metode. Metode yang digunakan adalah melalui penataan
personel, m elaksanakan pendidikan dan pelatihan, serta pembinaan
secara intensif.
3) Sarana yang digunakan untuk pencapaian strategi ini dengan
menerapkan kebijakan Zero Growth yaitu kebijakan pengembangan
personel dengan jumlah tetap, penambahan personel setiap tahun
dilakukan untuk menggantikan personel yang susut alamiah dan
pindah golongan serta pada kondisi nil tahun berjalan.

b. S trateg i-2. Memperkuat payung hukum pengaturan ruang udara
nasional dengan sasaran penetapan A D IZ yang ideal dan pengambilalihan
FIR Singapura melalui evaluasi, regulasi, revisi, publikasi dan sosialisasi
dan diplomasi agar tercipta penegakan kedaulatan di wilayah udara
nasional dalam kondisi damai maupun perang.

1) Tujuan dari strategi ini adalah menciptakan pengaturan tata
ruang wilayah udara sesuai ketentuan hukum intemasional dengan
mempertimbangkan aspek pertahanan dan keamanan negara serta
keselamatan penerbangan, menetapkan A D IZ yang ideal dan
mengambil alih FIR Singapura dalam rangka kedaulatan negara.
2) Metode yang digunakan dalam strategi ini adalah melalui
evaluasi, regulasi, revisi, publikasi dan sosialisasi dan diplomasi.
3) Sarana yang digunakan untuk pencapaian strategi ini adalah
m enerapkan kebijakan pengaturan ruang udara nasional.